重慶市鴻莊建設開發有限公司成立于2006年2月，注冊資本金2.2億元，由重慶鴻業實業（集團）有限公司控股，是區國資委直接管理的區屬非重點國有企業。主要承擔城市建設、生態環保、社會民生等領域公益性建設。為滿足公司工作需要，現面向社會公開招聘2名專業技術人員。

一、招聘原則

（一）堅持公正、公平、公開原則。

（二）遵循計劃控制、崗位需要的原則。

（三）堅持擇優錄用的原則。

二、招聘基本條件

 （一）具有良好的思想政治素質、職業道德及團隊協作意識，品行端正，誠信敬業，吃苦耐勞，身體健康。

 （二）遵紀守法，無違法違紀行為和不良記錄。

（三）符合招聘崗位的相關資格條件。

 （四）符合相關人事管理回避規定。

 （五）經錄用后，服從工作安排。

 （六）招聘崗位對年齡和工作經歷有要求的，計算截止時間為報名開始日，且按照“對年對月對日”的原則計算。除公告有明確規定之外，學歷（學位）、職稱、職業資格等所要求的資格條件均需在報名開始日之前取得。高校畢業生在校期間的社會實踐經歷，不能視為工作經歷。

三、招聘崗位及相關資格條件

（一）項目建設管理崗1名，崗位要求：

1.具備土木工程、測量與施工、路橋、工程建設、工程管理相關專業知識，國民教育本科及以上學歷；

2.熟練掌握國家建設政策、法規知識，熟悉工程建設規范、標準；能熟練使用AUTO CAD、方正建筑等建筑軟件；

3.具有工程行業副高及以上職稱，工程類注冊中高級執業資格；

4.能吃苦耐勞，工作踏實，具有較強的團隊協作能力和溝通能力；

5.年齡40周歲以下。

（二）工程造價技術人員1名，崗位要求：

1.具備工程造價相關專業知識，國民教育本科及以上學歷；

2.熟悉國家定額、工程造價市場情況、材料設備的市場價格，熟悉現行工程造價規范及操作規程，能熟練使用各類工程造價類計量及計價軟件（廣聯達、品茗、魯班等），熟悉工程預結算；

3.能吃苦耐勞，工作踏實，具有較強的團隊協作能力和溝通能力；

4.年齡35周歲以下。

四、工資待遇

按《勞動合同法》相關規定進行為期一個月的試用，試用期工資為2800元/月，通過試用期考核后轉為公司正式職工；轉正職工與公司簽訂正式勞動合同，明確雙方權利義務，建立個人檔案。

五、招聘程序

（一）發布信息

招聘信息在公司網站、《武陵都市報》發布。

公司網站：http://www.cqhzjs.cn/

武陵都市報：http://www.hcjszz.com/

（二）報名

1.報名時間：2021年7月16日至7月18日17：00時。

2.報名方式：可以采用現場報名和網上報名兩種方式。

現場報名：應聘人員須填寫《報名表》，并持本人身份證、學歷證書、教育部學籍在線驗證報告和相關資格證明等正式有效證件（原件及復印件各一份），近期同底免冠一寸彩色照片3張交至鴻莊公司六樓綜合部辦公室（黔江區正陽工業園區園區路20號）。

網上報名：應聘人員須填寫《報名表》（報名表上須上傳本人近期1寸彩色照片），將本人身份證、學歷證書、教育部學籍在線驗證報告和相關資格證明等正式有效證件掃描件（壓縮文件，文件名為姓名+報考崗位）發至郵箱269717284@qq.com，并于筆試時帶上相關證件的原件到鴻莊公司指定的地點進行審核。

報名表下載網址：http://www.cqhzjs.cn/

（三）資格審查和禁入情形

根據應聘人員提交的相關證件進行資格審查。具有下列情形之一的，不得參加應聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

2.曾被單位開除公職的；

3.涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的；

4.受處分期間或者未滿影響期限的；

5.報名資料不符合崗位要求，或者報名資料弄虛作假的。

（四）考試

資格審查合格者參加考試。考試分為筆試（閉卷）和面試，總分100分。

筆試范圍為專業知識測試，成績占70%。面試按招聘人數1:3的比例（不足1:3時全額面試），根據筆試成績由高到低確定參加面試人員（若最后一名面試人選成績出現并列，則并列進入面試）。面試人員筆試成績不得低于60分（滿分100分）。面試主要考察應聘者履行招聘崗位職責所必備的綜合分析、組織協調、性格特質、語言表達及應變的能力，成績占30%。

考試時間及地點，以電話和短信的方式另行通知（請應聘者密切關注個人手機信息，以確保信息不遺漏。如因應聘者手機丟失、手機號碼變更、手機設置等個人原因未收到相關通知，后果由應聘者本人承擔）。

（五）確定擬錄用人員

根據對應崗位考試人員總成績（保留小數點后2位有效數字），從高分到低分等額確定擬錄用人員（當總分相同時，依次按筆試成績高者、學歷、職稱及職（執）業資格優先），擬錄用人員總分不得低于60分。必要時需對擬錄用人員進行背景調查。

（六）體檢、公示

1.擬錄用人員在指定醫院進行體檢，體檢費用由本人自行承擔。體檢不合格或體檢發現不符合所申報崗位身體條件要求的，不予錄用，并按照綜合成績高低排序補錄進入體檢環節。

2.體檢合格人員進行公示，公示期七個工作日。

（七）錄用

體檢合格的擬錄用人員，由本公司通知辦理入職手續。

六、聯系方式

聯 系 人：向老師

聯系電話：18182390885